今般、企業では多数の応募者を効率的にスクリーニングするために、 応募者追跡システムというシステムを採用するケースが増加しています。このシステムは、指定語句に基づいて履歴書を自動的に評価し、次の段階へと選考するか不採用とするかを決定しま�